Потребителски вход

Запомни ме | Регистрация
Постинг
10.01.2012 21:14 - Предложение
Автор: miralyub Категория: Лични дневници   
Прочетен: 3689 Коментари: 9 Гласове:
14


Постингът е бил сред най-популярни в категория в Blog.bg
      Трудовите договори, осигурителният доход, задължителното пенсионно осигуряване и други услуги вече могат да се проверяват в НАП чрез безплатен персонален идентификационен код.

     ПОХВАЛНО, ПОХВАЛНО!!!


    
Хайде сега- като следваща стъпка за ограничаване на злоупотребите и  като опит за  въвеждане на граждански контрол- нека и НЗОК да даде достъп и възможност на пациента да провери каква манипулация и клинична пътека е отчетена и усвоена за всеки един негов престой в болница!!!




Гласувай:
14
0



Следващ постинг
Предишен постинг

1. evrazol - Похвално ?
10.01.2012 21:52
Това с кода е направено за да могат работещите в частния сектор да накиснат работодателя, който им е плащал "под масата" онова, което не е внесъл в бюджета по осигуровките им. Друга полза няма. Работника си получава "парите в плик", а когато го уволнят - сезира данъчните.
Какво ще направи работодателя? Ще започне да му внася осигуровките и ще му отреже "сивите" пари. Така работник получавал реални 900 лв. кеш, ще получава 270 лв. по ведомост.
Кой е на далавера? Работника, работодателя /който не губи нищо/, или Дянков.
Това се отнася изключително за частния сектор. В държавния всичко си е наред. Там Дянков просто мести есни пари от единия джоб в другия.

Мярката реално бърка в джоба на работника.
Ако се приеме твоето предложение, ще се бръкне в джоба на доктора, който ще се върне към класическата форма на корупция. Демек, ако до сега е крал от касата, вече ще краде от пациента.

Вярно. Така е редно да бъде. Само че, кой ще доживее времето, този ред да работи в негова полза???
цитирай
2. miralyub - вече ще краде от пациента. . . . не...
10.01.2012 21:59
вече ще краде от пациента.... нееее, сега се краде от пациента и от касата едновременно.
цитирай
3. therainss - miralyub
11.01.2012 08:41
Сега възможността за кражби и манипулации става дори още по-голяма. Не ми се впуска в подробен анализ защо е така, но и другата страна на медала също е отрицателна - път към законно вербуване на доносници - нещо, срещу което иначе всички ревем като благородни елени пред обществото!
цитирай
4. lyubomirstoykov - Похвално е
11.01.2012 08:54
Това нововъедение, наистина е похвално. Дано по- бързо да се разширят услугите които са достъпни.
Не виждам, начин това нововъдение да бърка в джоба на работника, а само ще го защитава от злоупотреби. Също така няма да доведе до намаляване на практиката плащане по- масата, защото осигуровки се дължат на офицалната заплата, а не на неофицялната.
За въвеждане на проверка какви услуги сме ползвали от НЗОК, ще бъде много добре: ще виждаме как са ни правени прегледи, изследвания и колко добре са се "грижели" за нашето здраве. За несвършена работа не се полага възнаграждение.
цитирай
5. miralyub - Сега възможността за кражби и ма...
11.01.2012 19:36
therainss написа:
Сега възможността за кражби и манипулации става дори още по-голяма. Не ми се впуска в подробен анализ защо е така, но и другата страна на медала също е отрицателна - път към законно вербуване на доносници - нещо, срещу което иначе всички ревем като благородни елени пред обществото!


Виж сега- всяко нещо, което ще ме улесни да правя справките си от компютъра или без да излизам от вкъщи - е похвално.
Когато есента почина съпругът ми- идея си нямах в кой допълнителен пенсионен фонд е бил осигуряван. Няма да обяснявам колко телефонни разговора проведох и на колко места отидох, за да се опитам да намеря информация и навсякъде ..тцъ... искаха една камара формалности, удостоверения за наследници и прочие документи.
Е, сега с новата с-ма всичко ще е достъпно...
цитирай
6. miralyub - Това нововъедение, наистина е п...
11.01.2012 19:38
lyubomirstoykov написа:
Това нововъедение, наистина е похвално. Дано по- бързо да се разширят услугите които са достъпни.
Не виждам, начин това нововъдение да бърка в джоба на работника, а само ще го защитава от злоупотреби. Също така няма да доведе до намаляване на практиката плащане по- масата, защото осигуровки се дължат на офицалната заплата, а не на неофицялната.
За въвеждане на проверка какви услуги сме ползвали от НЗОК, ще бъде много добре: ще виждаме как са ни правени прегледи, изследвания и колко добре са се "грижели" за нашето здраве. За несвършена работа не се полага възнаграждение.



За НЗОК- задължително. Само като пример- имаше едно разкритие зъболекарите, например, как са си описвали процедури на пациенти, които и не са стъпвали в кабинетите им...
цитирай
7. анонимен - доставка на хранителни стоки
31.01.2012 10:24
Една система няма да оправи всички проблеми наведнъж, но все пак е от някаква полза. Колкото и да подобряват системата все ще се измислят чалъми за скрито покрито.
цитирай
8. mitkaloto - P73
31.01.2012 13:42
PRI- - -73
цитирай
9. aidriell - сериозно :-)
09.02.2012 17:38
това не е напредък - никакъв .
Всички тези неща ги знаем ежемесечно когато си получаваме чека така че нищо ново под слънцето
Единственното което е направено е нова административна структура която е назначила хиляди некомпетентници отварящи нова дупка в опазването на личната и конфиденциалната информация на гражданите и фирмите
Щетите от неоторизирън достъп до подобен регистър биха надминали многократно полите от него
Вместо да направят нещо смислено и полезно като това да си провериш данъчните задължения онлайн ,дали въобще имаш такива
както и да се предос тавят формуляри за онлайн усуги на 100 % от предлаганите от правителствените институции и общини което ще улесни и бизнеса и гражданите и ще им спести милиарди часове некомпетентно размотаване и изгубени пари и време от некадърни служители на общински и републикански администрации какво имаме обаче ?
Още един довод че в тази държава всяка новост е козметика за пред статистическата комисия на Ес а не в реална посока на полезност и ефективно намаление на административната тежест за граждани и фирми .
Трудно е дори да намеря един аргумент за при положение че и работника и рабтодателя знаят ежемесечно какви са осигурителните доходи ,прагове осигуровки и реално ги виждат и вписват есемесечно от счетоводният отдел в всяка фирма като нито служителят е възпрепятствуван да гледа нито работодателя може да укрие дохода му защото санкциите просто не си заслужават подобна глупост
Презумпцията че някой хора се трудят на черно това е само и единственно техен проблем като не засяга по никакъв начин коректните работодатели освен че им действува като нелоялна конкуренция
Но пак за лоялните новоизградените системи са пълна абсолютна глупост и ново бреме за данъкоплатците които ще заплащат поредната държавна структура с трудно спечелените си пари.
цитирай
Търсене

За този блог
Автор: miralyub
Категория: Лични дневници
Прочетен: 2548355
Постинги: 675
Коментари: 13662
Гласове: 20492
Календар
«  Декември, 2019  
ПВСЧПСН
1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031